年会策划的难点。
1,场地的选择,活动策划公司应该根据公司的规模的大小以及参与人数的多少来决定场地大小,空间太小会显得过于小气拥挤,太空旷则会缺乏人气,年会策划公司还需考虑场地位置,交通,档次等部分,避免过多浪费。
2,场地布置,年会场地布置风格及背景墙的设计应该与年会的主题息息相关,才能增强年会的气氛,除了拍照墙的设计,舞台背景墙的设计,还可以布置一些公司宣传的物料展现,大不同广告从场地的设计,布置,主持人,灯光音响,礼仪等项目之外活动物料的设计制作与安装全包服务。
3,节目,年会怎么可能少得来节目展现这一环节,有很多公司为了展现公司的风貌,都会让自己的员工参与其中,但是年会的节目要有创意性,穿插在企业员工自行的表演中,会给人耳目一新的感觉,就更能凝聚现场的氛围,给客户留下深刻的印象。
4,时长,合理把控好年会活动现场的时长是非常重要的,如果时间过行,会使人疲惫消耗现场热情度,同时还会给企业带来不必要的费用产生,如果时间太于短,则没法完成企业自身宣传及文化人员的互动,这样就会给年会带来大打折扣。
怎么提高品牌表达力。
脱离品牌内核“语言”的设计,是不合格的设计,是失败的设计,达不到较佳的宣传效果,企业们也很难买账,一般专业的品牌策划设计公司是不会犯这样低级的错误的,但是品牌内涵理念与设计融入得不够多,也不是较佳方案。
提升品牌表达力,步就是精准的品牌定位——包含品牌和产品蕴含的深远意义,锁定核心价值,定位消费者,品牌的核心竞争力,品牌写真,品牌诉求,品牌消费场景,品牌调性等,把这些问题弄清楚了,才算是对一个品牌了解得比较透彻,也才能制定出合格的品牌设计方案。